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Entschädiguing AGG fristgerechte Kündigung fehlender Kündigungsgrund Bagatelldiebstahl ausstehende Sozialversicherungsbeiträge Nichtannahme Kündigung Zuschlag Fiertag Überstunden Verstoss AGG Elternzeit Arbeitgeberzustimmung Leiharbeiter Kündigung Vermögensdelitk Arbeitnehmer Zigarettenpause Arbeitnehmer Arbeitgeberabmahnung Praktikum Vergütung Falschgeld Barkasse Fortbildungskosten Eigenkündigung Arbeitsplatzkündigung TRunkenheitsfahrt unwirksame Aufrechnungsklausel Fürsorgepflicht Arbeitgeber Abwehr Nachteile Abmahnung Arbeitnehmer Einwilligung Fotoveröffentlichung Beleidigung Arbeitgeber krankheitsbedingte Kündigung Abfindungsanspruch Unpünktlichkeit Arbeitsplatz Kündigungsfristen Arbeitsrecht Kündigung Zustimmung Steuern Zuschläge Agentur für Arbeit Nichtraucherrechte Arbeitsplatz Kündigungsschutzgesetz Entzug Dienstwagen Facebook Rechtsanwälte Kotz Diebstahl Abmahnung Leistungsbeurteilung Verfall Urlaubsansprüche Differenzierungsklausel Raucherpausen überschritten üblicher Vergütungsanspruch Wettbewerbsverbot Karrenzentschädigung Fürsorgepflicht Überprüfung Arbeitsunfähigkeit Diesntwagenauswahl unwirksame Überstundenklausel Sperrfrist Arbeitslosengeld Arbeitsvertragsklausel Überstunden Fotos Arbeitnehmer Mindesturlaubsansprüche Übertragung Arbeitszeugnis Anspruch Zugangsvereitelung Kündigung Anspruch Schichtzulage Mindesturlaub Abgeltung Betriebsübergang Haftung ausländischer Ehegatte Pfandbonmissbrauch Treuepflicht SChlussatz Zeugnis PrivatSMS Diensthandy Vorgaben Bundesurlaubsgesetz Fehlberatung Rentenversicherung Zuvorbeschäftigungsverbot qualifiziertes Zeugnis Haftung Rentenversicherung Namensunterschrift Kündigung Kündigungsschutzgesetz Wartezeit Arbeitsunfähigkeit Kündigung fehlende Arbeitspflicht Altersschätzung altersneutrale Stellenanzeige Preissenkung Personalkauf öffentliches Amt Ausschluss Arztwahl Aufhebungsvertrag Rücktritt Widerrufsklausel Arbeitsvertrag Zeugnisanspruch Arbeitsvertragsverletzung Täuschung Arbeitgeber kirchliche Mitarbeiter intensive Internetnutzung Schadensersatzanspruch Arbeitgeber Vorstellungsgespräch Betrug Tankkarte 1Prozentregelung Privatnutzung Pflichtverletzung Arbeitnehmer Arbeitnehmer Entleiher Provisionszahlung Kündigung Schenkung private Internetnutzung Emails Kündigung Nachtarbeitspauschale unterlassene Betriebsratsanhörung Unterschrift Kündigungsschutzklage Erholungsurlaub Beamte Frist Kündigungsschutzklage Konkurrenztätigkeit Arbeitnehmer Formularvertrag wirksam Angriff Arbeitskollegen Verjährung Urlaubsansprüche Vertretung Zeugnisunterschrift Bagatelldelikt Kündigung Kündigungsdrohung Arbeitsunfähigkeit Arbeitsvertrag Glaubenslehre Bewirtungskosten Auskunftserteilung Arbeitgeber Weihnachtsgeld Weitergabe Geschäftsgeheimnisse Kürzung Erholungsurlaub Lenkzeitüberschreitung Persönlichkeitsrechtsverletzung Arbeitsnehmer falsche Kündigungsfrist MItteilung Leiharbeitereinstellung Berechnung Kündigungsfristen Risikoschwangerschaft Arbeitslosengeld eigenmächtige Preisreduzierung Arbeitszeugnis 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sittenwidrige Kündigung qualitative Minderleistung Altersdiskriminierung Verkehrsunfall Privatfahrzeug Umsatzrückgang Kündigung Zeugnisabänderung Maßregelungsverbot Arbeitnehmer Unwirksamkeit Arbeitsvertrag erhebliche Kassendifferenzen Kündigung Arbeitsaufforderung betrieblicher Verhaltenskodex Persönlichkeitsrecht Arbeitsvertragsklausel unwirksam vertragliche Nebenpflicht Abfindungsregelungen Gefälligkeitsquittung Arbeitsbeginn Verspätung Urlaubsverfall Arbeitsunfähigkeit Kündigung unwirksam Weisungsrecht Arbeitgeber vorzeitige Altersrente Arbeitsloengeld I Arbeitsplatzabbau Beschäftigungsverbot unverbindliches Wettbewerbsverbot Arbeitsgericht Siegen Unterbrechung Arbeitsweg Betriebsvereinbarung Ordnungsgeld Leiharbeiter Verpflegungskosten Feiertagszuschlag Ostersonntag Spesenabrechnung Versicherungsschutz Unfallversicherung Abfindungszahlung Fälligkeit Abfindung Vergütungsvereinbarung EDV-Admin Kündigung Verfallklausel Arbeitsvertrag Abmahnung Zigarettenpause Unterschrift Kündigung Anrechnung gesetzliche Rente Arbeitgeberbeleidigung vertragswidriges Verhalten Unanwendbarkeit § 622 BGB Amtsarztbesuch abgelehnt vorsätzliche sachbeschädigung Ausbildungsberuf Vergütung Tankkartenmissbrauch Aufhebungsvertrag Rauchen Kündigung Verschwiegenheitsklausel Arbeitsvertrag körperliche Auseinandersetzung Änderungskündigung Arbeitsvertrag LOhnfortzahlung Betriebsübergang Musikhören Kündigung freie Arbeitsplätze Kündigung Zugang Zugang Arbeitgeberkündigung Schwerbehindertenzusatzurlaub Zulage Urlaub Bankkarte Arbeitnehmer Urlaubsanspruch Arbeitnehmer Arbeitnehmer Internetnutzung Nichtraucherschutz Arbeitsplatz Rentenberechnung Betriebsrente betriebliche Kraftfahrzeugüberlassung Arbeitsvertragskündigung Arbeitsplatzumstrukturierung zusammenhängender Urlaubsanspruch Diebstahlsvorwurf Kündigung Arbeitslosengeldversicherung Arbeitsqualität Verjährung Urlaub Temperaturen Arbeitsplatz Arbeitsqualität Arbeitnehmer Zeugnisberichtigung Klage Arbeitsvertragslücke Zugang Kündigungsschreiben Klausel Arbeitsvertrag Singen Kündigung ARbeitnehmertod urlaub Widerruf Datenschutzbeauftragter Rauchen verbieten Kündigung Auszubildender gelber Schein Zeugnistext Tankkarte Arbeitnehmer vorzeitiger Ruhestand Patientenessen gegessen Verhaltensbewertung Zeugnis Unwirksamkeit Klage frühere Beschäftigung Fahrzeugnutzung Arbeitnehmer Zeugnis Arbeitnehmer Urlaubsansprüche Freistellung Unzulässigkeit Videoüberwachung Ehegatte Empfangsbote Kündigung Personalratsmitglied Arbeitslosengeldkürzung Kündigung Sozialhilfe Hilfebedürftigkeit Vorschuss Gehaltshöhe gesetzliche Rentenversicherung verhaltensbedingte Kündigung Arbeitnehmer Unterschlagung Verspätungen Kündigung betriebliche Altersversorgung Duldung Raucherpause Unterschlagung Kündigung Ausstempeln Zigarettenpause Raucherpausen sechswöchige Entgeltfortzahlung Detektivkosten Arbeitgeber ALG Feiertag Bußgeldübernahme Arbeitgeber Bewerbungsverfahren Schadensersatz Beweisverwertungsverbot Videoaufnahmen Zurückhaltung von Arbeitsentgelt frsitlose Kündigung Arbeitslosengeld Abänderung Zeugnis Erben Arbeitnehmer Umsetzung Arbeitnehmer Kündigung Verhältnismäßigkeit Arbeitsplatzwegfall fritslose Kündigung Arbeitsplatztausch Arbeitnehmer Krankheit Wiedereingliederung Verstoß AGG Klausel Weihnachtsgeld Anrechnung Urlaub Betäubungsmittelverstoss Arbeitsort Fahrtkosten fingiertes Beschäftigungsverhältnis Firmenwagennutzung Schadensersatz Arbeitgeber Höchsttemperatur Arbeitsplatz Steuergestaltung Abfindungszahlung Freistellung Beschäftigungsverhältnis Arbeitnehmer Widerspruchsfrist Kündigungsfristen unwirksam arbeitsvertragliche Rücksichtnahmepflicht Nachtschichttauglichkeit gegenläufige betriebliche Übung kritische Arbeitnehmeräußerung Schadensersatzanspruch Amt Fortbildungskosten Kündigung Arbeitnehmer Anpassungsprobleme Privatnutzung Dienstwagen Pflandflasche geklaut Vollmacht Arbeitsrecht Arbeitszeitregelung Erwerbsminderungsrente Weihnachtsgeldkürzung Insolvenz Arbeitgeber Begrenzung Urlaubsanspruch 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ärztliche Schweigepflicht Neubesetzung Arbeitsplatz Formvoraussetzungen Kündigung arbeitsvertragliche Hauptpflicht Leichenwagen Dienstwagen Stellenanzeige Schadenersatz Feiertagsarbeit Sozialplan unwirksam Personalkauf Kündigung Unwirksamkeit Kündigung Klagefrist KÜndigungsschutzklage Krankheitsfall AU Meldung Arbeitsunfähigkeit manipulierte Gehaltsüberzahlung Diebstahl Kündigung Abweichen Arbeitsweg Arbeitsunfähigkeit Urlaubsangeltung Arbeitsbedingungen telefonische Nachfrage Vertragsstrafe Arbeitsvertrag Anspruch Raucherraum gefälschte Geldscheine Rauchverbot Kündigung Unverhältnismäßigkeit Kündigung überdurchschnittliches Zeugnis Geheimhaltung Arbeitnehmer Kündigung Neuvermählung Kleinbetrieb Arbeitsunterlagen Ausbildungsvertrag Bedrohung Kündigung Beleidigung Vorgesetzter Steuernsparen Abfindung Altersrente Emails gelesen Vorlage Kündigung Haftung Arbeitgeber Arbeitsunfähigkeit Weihnachtsgeld Wirksamkeit Änderungskündigung Arbeitszeugnis Leistungsort Sozialauswahl Lebensalter Kündigung Betriebsratsanhörung Beinbruch Weihnachtsfeier Schadensersatz Gleichbehandlungsgesetz Diensthandy Abmahnung Tarifvertragswahl Arbeitnehmer unwirksame Kündigung Anfechtung Gehaltszahlung Abfindungszahlung Teilbeträge bester Bewerber Kündigung Ehegatte Kündigung Arbeitsverhältnis Anspruchsvoraussetzungen Zulage Werbungskosten Schadensersatzanspruch Arbeitnehmer Entzug Arbeitsleistung Parkplatzanspruch Arbeitsplatz Abschlusssatz Zeugnis Meldung Kunden Hinweispflicht Kündigung Strafanzeige Arbeitegber Beweislast Anstellungsverhältnis Abfindung Fälligkeit Gefährdung Kundenbeziehung Kündigung Unterschrift gestaffelte Abfindungsregelung UNfallversicherung Arbeitsweg schlechte Geschäftslage Beleidigung Kunden mehrere Tarifverträge Kündigungsfrist 25. Lebensjahr Abfindung Steuer Arbeitsunfähigkeit Schwarzarbeit Arbeitsvertragsschluss Täuschung Arbeitnehmerkündigung Urlaubsabgeltung Mindeslohn Arbeitnehmer Vorbehalt Weihnachtsgeld Diensthandy Privatnutzung Schmerzensgeld Zigarettenpause Raucherraum Anlernvertrag zulässig Arbeitsplatz Lehrling gesundheitliche Folgen Impressum Ausgang Kündigungsschutzprozess Anspruch Raucherpause Sperrfrist Arbeitsagentur Eigentumsdelikt Arbeitnehmer Krankheit Dienstwagen Gratifikationen Kürzung Unterschrift gefälscht Ausstempeln Ausschlussklausel Arbeitsvertrag Wegeunfall Vorstellungstermin übertarifliche Lohnbestandteile Anfechtung Schuldanerkenntnis Arbeitspflichtverletzung Arbeitnehmer Betrug Kündigungsschreiben Bote Zeugnisanspruch Arbeitnehmer unangemessene Benachteiligung Aufhebungsvertrag Vorlage Elternzeit Teilzeitarbeit Arbeitnehmer Wiedereingliederung Kündigungsgrund Probezeit Leiharbeitereinstellung Kündigungsschutzklage Kündigung Beleidigung formularmäßige Widerrufsklausel Arbeitgeber Krankenkassenwechsel Arbeitslosengeldkürzung Urlaubsabgeltungsanspruch Beamte Anspruch Parkmöglichkeit Essensdiebstahl Vereinbarung Zeugnistext Freistellung Arbeitsleistung AGG Verstoß Urlaub notarielles Schuldanerkenntnis Einsatzort Fahrtkostenerstattung Eugh C-555/07 außerordentliche Kündigung Hitzfrei Arbeitnehmer ausgesprochene Beleidigung Mehrarbeit Abgeltung Bedarfsberechnung Altersdiskriminierungsverbot Schwangere Kündigung Geschäftsunfähiger Arbeitnehmer Persönlichkeitsprobleme Mindestlohn Leiharbeit Arbeitnehmer Karenzentschädigung Berufsausbildung Kündigung Urlaubsanspruch Arbeitsunfähigkeit Verdacht Straftat Vostellungstermin Unfallversicherung Zeugnisergänzungsanspruch Verwandtschaftsverhältnis Arbeitnehmertäuschung Qualifikationen Mitnahme Gegenstände Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz vererbliche Arbeitnehmeransprüche Betriebsvereinbarung Ordnungshaft Kündigung durch Arbeitgeber Arbeitgeberhaftung Spesenbetrug Kündigung Feiertagszuschlag Ostern 400 Eurojob 0900 Telefonanrufe Kündigung Unterschlagung Arbeitgeber Spannensicherungsklausel gesetzliche Kündigungsfristen Arbeitsunfall Zielvereinbarung Sonderzahlung Arbeitsgericht Erkrankung Arbeitnehmer endlose Arbeitsvertragsverlängerung Geltungsbereich Tarifvertrag Zuschlag Sonntagsarbeit Rechtsmäßigkeit Kündigung Emails lesen Arbeitgeberverband Parkplatz Kündigung Arbeitgeber Mobbing Urlaubsstaffel AGG Kündigung Arbeitsunfähigkeit ehemaliger Arbeitgeber freier Dienstvertrag Kündigung Minderleister Zeugnisinhalt Diebstahl Arbeitnehmereigentum Fahrtkostenerstattung Leiharbeiter Kündigung Vertreter Anspruch Zigarettenpause Ausbildungsverhältnis Schadensersatz Arbeitnehmerfotos Veröffentlichung klimatisierte Arbeitsräume Kündigung Arbeitslosengeldversicherung Frauen vor Männern Falschauskunft Arbeitgeber Dienstwagennutzung Ratsuchender Rentenversicherung Manipulation Arbeitszeit Verstoss Rauchverbot Gehaltsabrechnungen manipuliert Sehnenscheidentszündung tarifvertragliche Ausschluissfrist unzumutbare Belästigung Vorbehalt Arbeitsvertrag familiäres Vertrauensverhältnis Aufhebung betriebliche Übung Kündigungsfrist Urlaubsansprüche Bundesarbeitsgericht Befristung Arbeitsbeginn Kündigungsschreiben Übergabe Chef geschlagen Leiharbeiterübernahme Verdacht Industriespionage Diensthandy Urlaubsnutzung sittenwidrigkeit Schuldanerkenntnis Lebensmitteldiebstahl Kündigung Kündigungsschutzverfahren Arbeitsanweisungen Arbeitgeber Ossi Diskrminierung Arbeitslosmeldung Personalausweis Arbeitgeber Schadensersatzpflicht Kündigungsdrohung Krankheit Insolvenz tarifliche Vorruhestandsregelungen privat surfen Arbeitgeberwechsel schriftliche Abmahnung Vorschuss Arbeitgeberdarlehen Kürzung Arbeitslosengeld II Sonderzahlung Arbeitgeber Zuschlag Nacharbeit Arbeitslosengeld II Arbeitsunfall Betriebsfeier Zulage Arbeitsunfähigkeit tarifvertraglicher Mehrurlaub Fußballtrainer Krankheitsfall Lohnfortzahlung Vertrauensverlust Kündigung schwerwiegende Beleidigung Freizeitausgleich Fälligkeit Vorlage AU-Bescheinigung Arbeitnehmer Wegeunfall Beleidigung Arbeitskollege Krankentagegeld Arbeitsverhältnis Arbeitszeitverteilung Urlaubsanspruch Tarifvertrag Abmahnung Sachbeschädigung Arbeitszeitreduzierung unterdurchschnittliche Arbeitsleistung betriebsbedingte Kündigung Erkrankung krankschreiben Entgeltfortzahlung Dienstwagen Berufsausbiuldung Zeugnis Betriebliche Weihnachtsfeier Formunwirksamkeit Kündigung Datenschutz nachgewiesene Bewirtungskosten Arbeitszeit betriebsbedingte Gründe Steuerschaden Arbeitnehmer Spesen aufgerundet Arbeitszeitverringerung Arbeitnehmer


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Arbeitszeugnis – telefonische Nachfrage bzgl. der Arbeitsqualität

Der Arbeitgeber darf in einem Zeugnis nicht anbieten, dass er telefonische Auskünfte hinsichtlich der Arbeitsqualität des Arbeitnehmers erteilt (ArbG Herford, Urteil vom 01.04.2009, Az.: 2 Ca 1502/08).Der im vorliegenden Fall verwendete Satz: „Gerne stehen wir jedem zukünftigen Arbeitgeber von ……. hinsichtlich Nachfragen über die Qualität der von ihr für uns geleisteten Arbeit zur Verfügung.“ Verstößt gegen § 109 Abs. 2 Satz 2 GewO und lässt zudem den Rückschluss zu, dass die im Zeugnis erfolgte Leistungsbeurteilung des Arbeitsnehmers nicht den Tatsachen entspricht.


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